Empleo y prácticas
Tipo de puesto
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Sala
Empresas: Meliá Hotels International
En el hotel Casa de las Artes Meliá Collection estamos buscando a un/a ayudante de camarero/a con el objetivo de brindar apoyo al equipo de sala en la preparación, servicio y atención al cliente, asegurando una experiencia gastronómica excepcional que refleje los estándares de calidad y hospitalidad de Meliá Hotels International.
Misión del puesto
- Asistir en el montaje y desmontaje de las áreas de servicio (restaurante, bar, eventos, room service).
- Apoyar en el servicio de alimentos y bebidas, siguiendo los protocolos establecidos.
- Atender a los clientes de manera cordial, profesional y eficiente.
- Mantener la limpieza y el orden en las zonas de trabajo.
- Colaborar con el equipo para garantizar un servicio fluido y de calidad.
- Cumplir con las normas de higiene y seguridad alimentaria.
Qué buscamos en ti?
- Formación en Hostelería o Restauración (valorable).
- Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar.
- Buen nivel de inglés (valorable otros idiomas).
- Actitud proactiva, orientación al cliente y al detalle.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
- Conocimientos básicos de coctelería (deseable).
Qué te ofrecemos?
- Incorporación a una cadena hotelera internacional con oportunidades de desarrollo.
- Ambiente de trabajo dinámico y multicultural.
- Acceso a beneficios exclusivos como descuentos en hoteles, programas de fidelización y compensación flexible.
Requisitos :
- Tipo de jornada: Jornada completa
- Puesto: Recepción
Empresas: Hidden Away Hotels
Hidden Hotels está contratando personas cálidas, extrovertidas y auténticamente increíbles que buscan un lugar para trabajar que los inspire, los desafíe y los enorgullezca de venir a trabajar. Un lugar donde el servicio proviene del corazón, no de un manual. Un lugar que ofrece una representación teatral sin fin que continuamente deleita y encanta a todos y cada uno de nuestros invitados. Gran Hotel Inglés es el hotel más antiguo de Madrid, además de ser uno de los primeros edificios en tener alumbrado eléctrico, era donde se alojaba toda la aristocracia Europea. Durante décadas fue el lugar de reunión de los más grandes artistas y literatos a nivel Internacional como: Virginia Wolf, los hermanos Benavente, Luis Buñuel, Matisse, Carlos Gardel, y conocidos Toreros como el Fracuelo o tonadilleras como Raquel Meyer entre otros. Es una hotel – boutique singular de categoría cinco estrellas y está dentro de la exclusiva selección de hoteles de lujo «Leading Hotels of the World» Como botones te encargarás de: Llevar el equipaje de los huéspedes hasta la habitación. Ejecutar tareas de atención al cliente en la reserva de entradas o en la solicitud de taxis. Informar de los servicios del hotel. Realizar el control y almacenamiento de los equipajes en consigna. Acompañar al huésped hasta su habitación para explicar el funcionamiento de los servicios de esta. Estacionar los vehículos a petición del cliente. Nuestro hotel destaca no sólo por su diseño exclusivo, ni por el trato que damos a nuestros invitados, sino porque para nosotros lo más importante de nuestro hotel eres TÚ. Te apetece vivir la experiencia? Requisitos: Permiso de conducir B Titulación mínima: Valorables estudios de restauración y hostelería Experiencia: 1 año en puesto similar Idioma imprescindible: inglés profesional Valorable otros idiomas. Qué te ofrecemos? Incorporación inmediata en una compañía líder del sector turismo de lujo. Contrato indefinido Jornada completa Turnos rotativos mañana tarde. Incorporación a un equipo joven y entusiasta. Posibilidades de desarrollo profesional.
Requisitos : Permiso de conducir B Titulación mínima: Valorables estudios de restauración y hostelería Experiencia: 1 año en puesto similar Idioma imprescindible: inglés profesional Valorable otros idiomas.
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Cocina
Empresas: Meliá Hotels International
En el hotel Melia Barajas necesitamos incorporar un/a Auxiliar de Cocina para sustituir una baja laboral.
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Atención al cliente
Empresas: Meliá Hotels International
Descripción del puesto: Como practicante de Guest Experience en Meliá Madrid Serrano, serás la primera persona en contacto con nuestros huéspedes, ofreciendo una cálida bienvenida y asistencia durante su estancia. Este puesto te permitirá desarrollar habilidades esenciales en el ámbito hotelero y adquirir experiencia valiosa en un entorno dinámico y profesional.
Responsabilidades:
- Apoyar en la mejora de la experiencia del cliente, observando sus necesidades, aprendiendo a anticiparse a ellas y colaborando con el equipo para superar sus expectativas.
- Colaborar en el cumplimiento de los atributos, estándares y manuales del departamento, familiarizándose con los procedimientos establecidos y apoyando en su correcta aplicación.
- Colaborar en la gestión de incidencias de clientes, aprendiendo a aplicar los protocolos establecidos y ofreciendo apoyo al equipo en su resolución.
- Dar la bienvenida a los huéspedes en colaboración con el equipo de recepción, transmitiendo los valores de la marca y creando una primera impresión memorable.
Requisitos:
- Estudiante de Turismo, Administración Hotelera o similar.
- Nivel alto de español e inglés; otros idiomas son un plus.
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
- Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente.
- Actitud proactiva y disposición para aprender.
Beneficios:
- Oportunidad de adquirir experiencia en un hotel de renombre.
- Formación continua y desarrollo profesional.
- Ambiente de trabajo colaborativo y multicultural.
- Posibilidad de incorporación futura al equipo de Meliá Hotels International.
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Atención al cliente
Empresas: Meliá Hotels International
Descripción del puesto: Como practicante de Guest Experience en Gran Meliá Palacio de los Duques, serás la primera persona en contacto con nuestros huéspedes, ofreciendo una cálida bienvenida y asistencia durante su estancia. Este puesto te permitirá desarrollar habilidades esenciales en el ámbito hotelero y adquirir experiencia valiosa en un entorno dinámico y profesional.
Responsabilidades:
- Apoyar en la mejora de la experiencia del cliente, observando sus necesidades, aprendiendo a anticiparse a ellas y colaborando con el equipo para superar sus expectativas.
- Colaborar en el cumplimiento de los atributos, estándares y manuales del departamento, familiarizándose con los procedimientos establecidos y apoyando en su correcta aplicación.
- Colaborar en la gestión de incidencias de clientes, aprendiendo a aplicar los protocolos establecidos y ofreciendo apoyo al equipo en su resolución.
- Dar la bienvenida a los huéspedes en colaboración con el equipo de recepción, transmitiendo los valores de la marca y creando una primera impresión memorable.
Requisitos:
- Estudiante de Turismo, Administración Hotelera o similar.
- Nivel alto de español e inglés; otros idiomas son un plus.
- Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
- Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente.
- Actitud proactiva y disposición para aprender.
Beneficios:
- Oportunidad de adquirir experiencia en un hotel de renombre.
- Formación continua y desarrollo profesional.
- Ambiente de trabajo colaborativo y multicultural.
- Posibilidad de incorporación futura al equipo de Meliá Hotels International.
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Recepción
Empresas: Meliá Hotels International
Front Office Assistant – Meliá Castilla
Misión del puesto:
- Llevar a cabo de forma satisfactoria los procesos de check-in y check-out de los clientes y realizar la facturación de los servicios, cumpliendo los estándares de servicio y marca correspondientes.
- Informar a los huéspedes de los servicios que presta el hotel y atender las solicitudes que puedan tener.
- Comprobación del correcto registro del pago de las reservas e informar de incidencias sobre las reservas.
- Realización de upselling según el programa establecido por la compañía.
Qué buscamos?
· Experiencia de recepcionista en hoteles de similar categoría.
· Inglés alto. Se valorará un tercer idioma.
· Conocimiento en Opera Cloud.
· Alta orientación al cliente y al detalle.
. Disponibilidad para hacer turnos de mañana, tarde y noche.
Requisitos :
- Tipo de jornada: Jornada completa, turnos rotativos de mañana, tarde y noche
- Puesto: Sala
Empresas: Hilton Madrid Airport
Waiter/ess A Waiter/ess is responsible for serving guests in a friendly, timely, and efficient manner to deliver an excellent Guest and Member experience while having extensive knowledge of menu offerings. What will I be doing? As a Waiter/ess, you are responsible for serving guests in a friendly, timely, and efficient manner to deliver an excellent Guest and Member experience. A Waiter/ess (Server) will also be required to have extensive knowledge of menu offerings. Specifically, you will be responsible for performing the following tasks to the highest standards: Manage guest queries in a friendly, timely, and efficient manner Serve Alcoholic/non-Alcoholic beverages in conjunction with licensing/liquor regulations for residents and non-residents Ensure knowledge of menu and all products Ensure mis-en-place is well stocked at all floor stations Follow correct reporting procedures if faced with issues Ensure Food and Beverage orders are of a consistently good standard and delivered in a timely manor Practice Hilton Grooming standards including uniform dress code, cleanliness and personal hygiene Comply with hotel security, fire regulations and all health and safety legislation Qualifications – Internal What are we looking for? We are looking for a temporary part-time waiter/ess (10 hours per week) for weekends. A Waiter/ess serving Hilton brands is always working on behalf of our Guests and working with other Team Members. To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow: Positive attitude Good communication skills Committed to delivering high levels of customer service Excellent grooming standards Flexibility to respond to a range of different work situations Ability to work on your own or in teams It would be advantageous in this position for you to demonstrate the following capabilities and distinctions: Experience in Food and Beverage department and/or industry Previous experience of cash handling Knowledge of Food Hygiene Regulations What will it be like to work for Hilton? Hilton is the leading global hospitality company, spanning the lodging sector from luxurious full-service hotels and resorts to extended-stay suites and mid-priced hotels. For nearly a century, Hilton has offered business and leisure travelers the finest in accommodations, service, amenities and value. Hilton is dedicated to continuing its tradition of providing exceptional guest experiences across its global bra
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Calidad y Medio Ambiente
Empresas: Minor Hotels Europe & Americas
Minor Hotels Europe & Américas ofrece una experiencia única, vibrante y enriquecedora como Adjunto/a de Responsable de Calidad Temporal en el NH Collection Madrid Eurobuilding. La hospitalidad y el servicio de calidad son fundamentales en nuestra identidad, si buscas un nuevo reto sigue leyendo:
Funciones del puesto:
-
- Cumplir con los estándares marcados por la compañía (procedimientos, plantillas).
- Organizar y mantener archivo expedientes confirmados en orden.
- Asegurar que el cliente recibe un servicio adecuado, cuidando el detalle en las habitaciones, zonas comunes, lobby, restaurante y otras áreas del edificio. Mantenerlas limpias y en buen estado.
- Demostrar un excelente conocimiento de los clientes habituales, prestando atención a sus preferencias ofreciéndoles un servicio exclusivo y de calidad durante su estancia.
- Aceptar sugerencias de clientes para la mejora de calidad del servicio.
- Asegurar la calidad y los estándares del servicio que requiere NH Hotels Group para del Departamento de Pisos.
- Transmitir información de forma efectiva y eficiente a la empresa externa para garantizar una excelente coordinación.
- Certificar que NH Hoteles es una referencia de calidad que supera las expectativas de nuestros clientes. Hacerles sentir especiales a través de detalles y sorpresas.
- Construir una base de lealtad con los clientes y empleados del Hotel con ayuda de una mejora en los productos y servicios ofrecidos por el Hotel.
- Supervisar habitaciones y otras áreas del hotel (Hall, lobby, zonas de descanso, pasillos.), reportando cualquier incidencia detectada al departamento que corresponda.
- Verificar y reportar a la Responsable de Calidad cualquier incidencia comunicada y no resuelta.
- Colaborar con Recepción en la asignación de habitaciones dependiendo de las llegadas, salidas y características del cliente (VIP, clientes habituales ).
- Realizar control de inventarios del Departamento de Pisos (amenities, ropa ).
- Supervisar las funciones de la empresa externa de acuerdo a las tareas diarias según contrato.
- Cumplimentar las plantillas de conciliación de habitaciones de acuerdo al procedimiento de la organización.
- Recuento de ropa de Flisa (salida y entrada) y ropa de rechazo semanal.
- Inventario mensual de ropa y almacenes de pisos, zonas nobles y lencería.
- Organización de trabajo diario de zonas nobles y lencería.
- Absentismo departamento.
- Control de pedido de productos para zonas nobles y lencería.
- Control de personal extra y casa.
- Realización de inventarios office, lencería, albornoces.
- Gestión de olvidos (custodia y entrega)
- Gestión de apoyo a obra (edredones, mantas, albornoces, material habitaciones).
- Organización de limpieza de cristales de todo el edificio. (Antes las realizaba una empresa externa.
- Organización del abrillantado de mármol del edificio.
- Gestión de partes de servicio técnico.
- Gestión minibares en fines de semana.
- Apoyo a la Responsable de Calidad.
- Control de la empresa externa Staff Hotel: calidad, supervisión, facturación diaria y mensual, Epis, control de personal TC2, rellenado minibares. Descripción de Puesto – Departamento de Recursos Humanos
- Manage VIP guests:
- Recibir y comunicar la lista de clientes VIP al resto del equipo, así como cualquier información que provenga del Departamento de Guest Relations.
- Adaptar y preparar las habitaciones asignadas a clientes VIP de acuerdo a sus gustos y necesidades.
- Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad (amenities, atenciones, etc.) definidos por la Dirección del Hotel.
- Perfil requerido:
- Formación Académica:
- Valorable FP en Alojamiento o similar.
- Conocimientos Específicos:
- Conocimientos ofimáticos Microsoft Office (Word, Outlook, Power Point).
- Conocimientos de sistemas de gestión de pisos.
- Conocimientos sistema informático SAP
- Experiencia Profesional:
- Experiencia minima de 5 años como limpiadora.
- Valorable experiencia previa como Subgobernanta o Adjunta a Resposable de Calidad.
- Se valorará: –
- Se valorará nivel de inglés.
- Formación Académica:
- Información general:
- Perfil requerido:
- Vocación de Servicio (Care)
- Habilidades Comunicativas e Interpersonales (Ease)
- Orientación a Resultados, con ambición de superar las expectativas de los clientes (Deliver)
- Instinto para conocer cuándo y cómo sorprender a los clientes (Surprise)
- Iniciativa Comercial
- Trabajo en Equipo y actitud hospitalaria e informal, al mismo tiempo que respetuosa y profesional, representando la identidad de los hoteles de NH Hotel Group (Natural Host).
- Planificación / Disciplina de Trabajo NH Hotel Group se compromete al principio de igualdad de oportunidades y a la no discriminación en la gestión de sus procesos de selección
- Perfil requerido:
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Comercial
Empresas: Minor Hotels Europe & Americas
Buscas un nuevo reto? Si es asi sigue leyendo!
Minor Hotels dispone de una beca en prácticas para Contract Management Support.
Las tareas a desarrollar serán las siguientes:
Soporte al equipo de comerciales de España, Portugal, Andorra, Francia y Nueva York con la herramienta Cvent Transient para las negociaciones B2B
Gestión CRM SAP
Carga tarifas
Gestión de incidencias
Creación de cuentas
Respuesta a leads de empresas
Asistencia a formaciones sobre la herramienta
Requisitos
Formación Académica:
– Cursando, preferiblemente, último año de la Grado de Turismo/ADE o Master relacionado.
Conocimientos específicos:
– Nivel medio-alto de inglés (hablado y escrito)
– Conocimiento a nivel de usuario del paquete Office.
Perfil Requerido:
– Capacidad de Organización.
– Orientación al detalle.
– Trabajo en Equipo.
Se ofrece
*Condiciones:
– Duración: 6 meses con posibilidad de prorrogar por 6 meses más.
– Jornada Completa de L a J de 9 a 18:30h y V de 9 a 15h.
– Ayuda económica de 700 brutos/mes + 112 ticket restaurante.
Las prácticas en NH Hotel Group responden a un compromiso como compañía con los/las futuros/as profesionales de nuestro sector para completar vuestra formación práctica proporcionando un entorno de aprendizaje rico en experiencias
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Pisos y Limpieza
Empresas: Meliá Hotels International
El Hotel Melia Madrid Serrano necesita incorporar un/a Camarero/a de Pisos.
Misión: Te encargarás de asegurar y garantizar los estándares de implantación de limpieza, desinfección y estilo de marca en las habitaciones y en las distintas zonas del hotel, con el fin de ofrecer la calidad requerida en el servicio al cliente y contribuir a los objetivos operativos, económicos y de calidad.
Qué tendrás que hacer?
– Preparar el material de limpieza y textiles
– Arreglar y limpiar la habitación
– Mantener la comunicación con el resto del personal
– Proveer de suministros la habitación
– Atender al huésped
– Realizar reportes diarios
Qué buscamos?
- Experiencia mínima de 1 año como Camarera/o de Pisos en hoteles de 4* y 5*.
- Alta orientación al cliente y al detalle.
- Nivel de inglés medio valorable
- Proactividad y dinamismo
Requisitos :
- Tipo de jornada: Jornada completa, Rotatorio
- Puesto: Recepción
Empresas: Abba Madrid Hotel
Tienes ganas de formar parte de una empresa reconocida en el sector hotelero? Quieres desarrollar tus habilidades y conocimientos en el área de Recepción? Ven a ser parte de nuestro equipo de trabajo, en la posición de Ayudante de Recepción para el Abba Madrid Hotel. Precisamos incorporar Ayudante de Recepción, la persona seleccionada se encargará de realizar las tareas básicas derivadas del puesto tales como: * Atención al cliente en el mostrador. * Realizar la recepción de los clientes y todas las tareas relacionadas con ello. * Ejecutar las labores de atención al cliente en la recepción. * Realizar las gestiones relacionadas con la ocupación y venta de las habitaciones. * Realizar labores propias de la facturación y cobro. * Realizar trabajos administrativos * Responder a las peticiones de información que formulen los clientes. * Auditoria Nocturna. * Informar y asesorar de los servicios turísticos. * Uso de una central telefónica, haciendo y recibiendo llamadas y conectándolas con las diferentes extensiones. * Mantenimiento del puesto de trabajo, informando de cualquier anomalía. * Gestión de reservas y ventas de las habitaciones. * Gestionar las entradas y salidas de los clientes del Hotel. * Facturación, cobro, cierre de caja. * Gestionar las reclamaciones de los clientes y solucionar las incidencias. * Contacto con el resto de departamentos del Hotel para el correcto funcionamiento. * Identificar y ubicar al personal del Hotel. Pensamos en personas Graduadas en Turismo, orientadas al cliente, dinámicas, responsables, con don de gentes, de apariencia cuidada y capacidad de trabajar en equipo. Asimismo, deberán aportar una experiencia mínima de dos año en un puesto similar, nivel mínimo de ingles C1 (se requerirá certificado). Para el puesto se requiere de disponibilidad horaria para trabajar a turnos.
Requisitos : -Grado en Turismo o Formación Profesional en Gestión de Alojamientos Turísticos (imprescindible contar con el expediente académico cerrado). – Experiencia previa mínimo de 2 años en puesto similiar. – Inglés mínimo C1 (acreditado, se realizará prueba). – Valorable el conocimiento de otros idiomas. – Valorable experiencia con PMS Ulyses. – Se requiere una persona colaboradora, con don de gentes y capacidad de trabajo en equipo, organizada, creativa, resolutiva, paciente y proactiva.
- Tipo de jornada: Jornada completa, Turnos rotativos
- Puesto: Sala
Empresas: Hard Rock Hotel Madrid
¡BIENVENIDO A HARD ROCK HOTEL MADRID! En Hard Rock Hotel Madrid estamos buscando personas con actitud positiva, ganas de aprender y mucho entusiasmo que quieran formar parte de un equipo único. CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Ayudar en la disposición de las mesas, incluyendo el montaje de manteles, cubiertos, vajilla y cristalería. Apoyar al camarero en la toma de pedidos, servicio de alimentos y bebidas y atención al cliente. Controlar y reponer los suministros necesarios para el servicio, como servilletas, condimentos y utensilios. Colaborar en la organización y traslado de alimentos y bebidas desde la cocina o bar hasta el área de servicio. Brindar un trato amable y atento a los huéspedes, solucionando sus dudas o solicitudes básicas. REQUISITOS: Titulación mínima: ESO/EGB. Experiencia laboral previa mínima de un año. Permiso para trabajar en la Unión Europea. Idioma: inglés. TE UNES A LA BANDA SONORA CON MÁS RITMO DE MADRID? ¡ESTA ES TU OPORTUNIDAD!
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Marketing y RRPP
Empresas: Hard Rock Hotel Madrid
En Hard Rock Hotel Madrid, estamos buscando un/a Digital Marketing Executive,con mucha actitud positiva, ganas de aprender y mucho entusiasmo para unirse a nuestro equipo y querer formar parte de una experiencia única. CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? Liderar y gestionar la estrategia y los programas de marketing digital del hotel. Gestionar planes de marketing digital, informes de presupuestos y control de gastos. Gestión de la agencia social local con un enfoque en generar conciencia y aumentar el tráfico a brand.com. Trabajar con el Marketing Manager y gestionar la ejecución de todas las actividades de concienciación digital. Trabajar con el DoRM para optimizar las ofertas, revisar las tácticas digitales según sea necesario y garantizar un seguimiento preciso de los datos en todos los segmentos del mercado para la elaboración de informes. Gestionar campañas y tácticas online (sitio web, SEO, SEM, Meta, medios digitales de pago y redes sociales) así como campañas de correo electrónico a nivel local. Gestión de las redes sociales del hotel, incluida la planificación, el calendario editorial, la gestión de la comunidad, el desarrollo de activos creativos, el seguimiento de métricas y la elaboración de informes. Aportar ideas creativas alineadas con los objetivos de marketing y de marca. REQUISITOS Experiencia mínima de 4 años en Marketing Digital, Medios de Comunicación o E-Commerce en la industria hotelera. Sólidos conocimientos de herramientas como (Google Analytics, Adobe Analytics, plataformas SEO, Meta Business Suite) Sólidos conocimientos del mercado digital local, incluido marketing OTA. Nivel Inglés C1 Título Gestión Hotelera o una combinación equivalente de educación y experiencia. QUE OFRECEMOS? – Ofrecemos atractivos beneficios por ser parte de nuestra banda, como descuentos especiales en Hoteles y F&B, así como en nuestra Rock Shop. Además, contarás con acceso a servicios de masaje para empleados, seguro médico Adeslas y muchas otras ventajas exclusivas. Desde Hard Rock Madrid valoramos la diversidad en todas sus formas y creemos en un entorno laboral inclusivo y respetuoso. Todas las personas serán consideradas para el puesto sin importar su género, identidad u orientación sexual, edad, origen étnico, nacionalidad, religión o discapacidad. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera y quieres formar parte de un equipo con mucha personalidad… ¡únete a nuestra banda!
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: RRHH
Empresas: Minor Hotels Europe & Americas
Minor Hotels dispone de una beca en prácticas en el Departamento de Recursos Humanos (Formación) ubicada en Madrid.
Las tareas a desarrollar serán las siguientes:
-
Apoyo en la planificación de capacitaciones
- Ayudar en la elaboración del calendario de formaciones.
- Coordinar fechas, horarios y disponibilidad de salas o plataformas virtuales.
-
Gestión administrativa
- Registrar asistencia de los participantes.
- Apoyar en la elaboración de informes y reportes de formación.
- Organizar y archivar documentación relacionada con los cursos.
-
Comunicación con participantes
- Enviar invitaciones, recordatorios y encuestas de satisfacción.
- Resolver dudas básicas sobre los cursos o el proceso de inscripción.
-
Apoyo logístico
- Preparar materiales didácticos (presentaciones, manuales, hojas de evaluación).
- Apoyar en la instalación de equipos o plataformas digitales.
-
Seguimiento y evaluación
- Recopilar y analizar encuestas de satisfacción.
- Apoyar en la elaboración de informes de resultados de formación.
-
Actualización de bases de datos
- Mantener actualizados los registros de formación en sistemas internos o plataformas LMS (Learning Management System).
-
Colaboración en proyectos especiales
- Participar en campañas internas de formación o desarrollo.
- Apoyar en la creación de contenido para cursos e-learning.
Requisitos ??Licenciado, preferiblemente en Administración y Dirección de Empresas, Derecho, Psicología o Turismo.Nivel medio de inglés.Conocimientos a nivel de usuario del paquete Office.Persona con iniciativa, proactividad y habilidades de comunicación.Valorable positivamente haber tenida una primera experiencia en prácticas.
Se ofrece ??Duración: 6 meses con posibilidad de alargar 6 meses más.
Jornada Completa de L a J de 8 a 17:30h y V de 9 a 15h. Los meses de julio y agosto jornada intensiva de 8:00 a 15:00
Posibilidad de modalidad híbrida de trabajo (3 días en casa + 2 oficina)
Ayuda económica de 700/mes brutosTarjeta ENRED para ayuda a la comida con una carga mensula de 112 (excepto los meses de jornada intensiva)
Es indispensable poder gestionar convenio de prácticas con escuela o universidad.Las prácticas en Minor Hotels responden a un compromiso como Compañía con los/las futuros/as profesionales de nuestro sector para completar vuestra formación práctica proporcionando un entorno de aprendizaje rico en experiencias.
Requisitos :
- Tipo de jornada: No especificado
- Puesto: Cocina
Empresas: Meliá Hotels International
En el Hotel Palacio de los Duques Gran Meliá, buscamos incorporar un/a Auxiliar de Cocina / Office para apoyar al equipo de cocina durante la temporada de vacaciones. Esta posición es clave para garantizar la limpieza, el orden y el correcto funcionamiento del área de cocina, contribuyendo a mantener los estándares de excelencia que caracterizan a nuestra marca.
Misión del puesto
- Limpieza y desinfección de utensilios, vajilla, cristalería y menaje de cocina.
- Mantenimiento de la limpieza general de las zonas de cocina y office.
- Apoyo en la recepción y almacenamiento de mercancías.
- Colaboración con el equipo de cocina en tareas básicas de preparación si se requiere.
- Cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria.
Qué buscamos en ti?
- Experiencia previa en limpieza de cocina u office en hoteles o restaurantes (valorable).
- Conocimiento básico de normas de higiene y manipulación de alimentos.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
- Actitud proactiva, ordenada y con atención al detalle.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos.
Qué ofrecemos?
- Contrato temporal eventual para cobertura de vacaciones.
- Incorporación a un equipo profesional en un hotel de 5 estrellas Gran Lujo perteneciente a The Leading Hotels of the World.
- Ambiente de trabajo dinámico y orientado a la excelencia.
- Posibilidad de futuras oportunidades dentro del grupo Meliá Hotels International.
Requisitos :
El portal de empleo y formación
en Turismo y Hostelería